Работа: рекрутер в Калининграде, 6 вакансий

Онлайн-школа Тетрика — одна из крупнейших EdTech-компаний России в сегменте школьного образования, занимаем 15 место в рейтинге крупнейшихкомпаний на рынке онлайн-образования, часть образовательной экосистемы VK Group (Mail.ru Group), резиденты Skolkovo.За 5 лет мы провели уже более 2 млн занятий на платформе и помогли подтянуть свои знания 41 тысяче школьников!

Каждый день мы развиваемся и растем. И сейчас мы

...

Мы приглашаем Рекрутера в компанию, которая организует питание в социальных учреждениях Калининграда и области.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора линейного персонала (повара, кухонные рабочие, мойщики посуды, заведующие производством)

• Размещение вакансий на job-сайтах и в социальных сетях

• Скрининг резюме и проведение телефонных интервью

• Организация и проведение собеседований с кандидатами

• Взаимодействие с руководителями подразделений по кадровым потребностям

• Ведение базы кандидатов

...

Мы — агентство по подбору персонала, которое помогает компаниям быстро находить сильных сотрудников. Пока другие месяцами закрывают вакансии, наши клиенты получают готовых кандидатов и продолжают развивать бизнес.

Мы растем и расширяем команду. Поэтому ищем «Рекрутера массового подбора», который будет заниматься поиском и подбором сильных специалистов для наших клиентов.

Это не просто работа с входящими откликами. Ваша задача — самостоятельно находить

...

Компания “ПРОФСЕРВИС ЦЕНТР” приглашает в свою команду рекрутера по массовому подбору.

Что мы предлагаем:

• Достойный доход: основной расчет в конце месяца (за предыдущий) + еженедельный аванс из суммы расчёта (до 5 000 руб.).

• Прозрачная система оплаты: фиксированная часть. + KPI за кандидата + бонусы за качественно оказанные услуги. средняя сумма 200 000 рублей

• Удаленный формат. Мы предоставляем стабильный поток кандидатов.

...

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов на производственные вакансии;
• Размещение вакансий на работных сайтах;
• Работа с откликами и базой кандидатов;
• Проведение телефонных интервью;
• Сопровождение кандидатов до выхода на работу;
• Ведение информации по кандидатам в CRM;
• Выполнение плана — 20 кандидатов, вышедших , в месяц.

Требования:

• Опыт работы в подборе массового персонала;
• Умение работать с большим потоком кандидатов;
• Грамотная речь;
• Ответственность и

...

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов на производственные вакансии;
• Размещение вакансий на работных сайтах;
• Работа с откликами и базой кандидатов;
• Проведение телефонных интервью;
• Сопровождение кандидатов до выхода на работу;
• Ведение информации по кандидатам в CRM;
• Выполнение плана — 20 кандидатов, вышедших , в месяц.

Требования:

• Опыт работы в подборе массового персонала;
• Умение работать с большим потоком кандидатов;
• Грамотная речь;
• Ответственность и

...